第908章 时间你来定 (第2/2页)

江城注册了大量的公司，但是这些公司规模实际上都非常的小，有一些甚至雇工没有达到八人，只有两三个人，就注册成为公司，有些行业甚至一连注册了好多家公司，严重的扰乱了市场，对经济造成了影响，所以对于这些公司，市里都是要撤销的。”赵建华道。

    “但是陆老板你不一样，陆老板你的生意蒸蒸日上，在行业内名气更是非常的深，像是你的百货店，最高的日销售额比江城商场还要厉害，你的饮料厂，如今万佳汽水在江城的销售情况比二厂汽水还要好，这样的企业应该大力支持，向着更加现代化，专业化的方向发展，争取发挥出更大的光和热，让江城的市民更加的方便，同时，也能让陆老板赚更多的钱。”

    最后半句话，开玩笑的方式说出来。

    “赵主任你这么一说，我稍微懂了些，赵主任有没有时间，我想请你吃个饭，在饭桌上，咱们详谈关于注册公司的具体流程，还有别的一些要注意的方面，也想向赵主任你当面的请教。”陆浩说道。

    注册公司什么流程，有哪些注意到的，陆浩心中其实很清楚，但却不能说自己清楚，这样作为领导的价值就体现不出来了。

    工作中，在领导手下办事，做文字方面的工作，写了文字后，得要发表出来，但是在发表之前，得要找领导审核一下，过过目。

    这个时候，其实不是文章一点错都没有最好，而是文章整体而言相当不错，但里面有一些错别字，或者语句方面，有那么一两句不通顺，得让领导能找出错误，稍微的修改一下，得到领导的审核，改正，提点，再发表出去。

    这样才好。

    因为这样才能显现出领导的作用，这篇文章写得好跟领导有关，这样能让领导非常有成就感，也能让领导有掌控感。

    其实这个道理就跟带小娃子一样，小娃子有时候很想做点事，帮大人洗洗碗，扫扫地，抬抬东西，大人不该让小孩子到一边玩去，这其实是在抹杀小孩子的成就感，时间一长，就会打击孩子的积极性，否定孩子的价值。

    跟领导相处，就跟哄小孩子一样，也要让领导有成就感，体会到自身的价值。

    “没问题，陆老板，你比较忙，时间你来定。”赵建华痛快的应了下来。

    跟陆浩对话，让他很舒坦。

    “择日不如撞日，就今天晚上，赵主任你看怎么样？”陆浩说道，“地点就在玉锦食府，那边我熟，随时过去，随时都有位置。”

    “没问题，那就在玉锦食府。”赵建华说道。

    这个地方他也知道，虽然比不上一些国营饭店的名气大，但是因为是新建的，而且老板还留过学，吃过洋墨水，里面的装潢比不少国营饭店都要亮堂，饭菜的味道也相当不错，有不少机关单位也将吃饭的地方放在玉锦食府。

    在这地方吃饭谈事，的确很可以。

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