重生九零，我成了零食大王 第177节 (第1/2页)

    压根儿不用担心水的问题。

    没有比这更理想的合作对象了。

    施向南立刻跟对方签了合同。

    条件给开的很好。

    导致农场的人刚开始还以为看错了，仔细看过了，跟施向南确认过以后，又好像有点怕她会反悔似的，赶紧就把合同给签了。

    施向南的合同里写的是合作十年。

    对方还觉得这个条件加的挺好，

    签了合同后皆大欢喜。

    双方都期待满满地等着明年进行合作了。

    签下了第一个农场，施向南就有信心去谈第二家、第三家了。

    既然葵花籽的产量目前还不够让她想着扩张的事。

    而南瓜子又因为目前还没有籽用南瓜这样的品种可以购买，温长冬的培育进行的还算顺利。

    可是他那边到能够提供食品厂过百万的需求的程度还早着呢。

    有的等。

    籽用西瓜就更不用多了。

    进度比南瓜子还要慢。

    施向南现在反正也没有别的事情可干，就只能盯着搞产供销一条龙这一件大事来行动了。

    这也是食品厂的根本所在。

    做成了以后，就再也不用担心有任何人把控原材料，对食品厂搞什么小动作了。

    他们只要能够做到自给自足、自产自销，再加上产品的质量过硬，那基本食品厂就可以立于不败之地了。

    除非是施向南自己不想干这个了。

    或者是她的内部管理出现什么问题。

    施向南可不这么觉得。

    因为他们随着食品厂的名气渐渐起来、工资待遇也是出了名的好，今年已经开始跟去年刚开始的时候不一样了。

    现在很好招人了。

    于是食品厂也理所当然地提高了招聘要求。

    他们现在招的大多都是有学历的人了。

    高中学历、大专学历。

    甚至六月里还收到两个在机关单位上吃公家饭的、办了停薪留职想下海闯荡的人。

    这两个人在原来的单位那也是有真才实学的。

    当然，他们的年纪都不大。

    学历也比较拿得出手。

    就是因为年轻、敢打敢拼，所以才能率先咬着牙办理停薪留职，想出来挣钱。

    这两个人的原单位也属于那种需要八面玲珑的。

    要到处应酬的单位。

    因为他们不在单位上干的原因就是同样的辛苦，但工资是死的。

    家里头缺钱，想多挣钱。

    所以才会出来。

    施向南看了两个人的简历后，也很大方。

    第211章

    虽然两个人也跟李唐风一样，在面试的时候几乎是明说了。

    人家只是想下海自己做生意但是还缺点本钱，所以来私营厂子里头想多挣点，攒点本钱就去南方自己找机会了。

    所以这来找新工作，不怕苦不怕累，就怕钱不够多。

    这样坦诚地说出来，总比藏着掖着暗搓搓的、等到钱攒够了的时候钱直接走人来得好。

    至少施向南是这么觉得的。

    对方没有隐瞒。

    施向南也大方地表示，那就让他们去搞销售。

    做这个是除了基本工资之外有提成的。

    谈成一家合作就按百分比拿提成。

    干得多钱就多。

    当然，他们食品厂现在已经不做零售了。

    搞的都是批发。

    所以施向南要求他们去谈的是批发生意。

    虽然说不可能进行大规模扩张，但那是在全国范围内

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