从欢乐颂开始的日常_第787章 利益交换 首页

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   第787章 利益交换 (第1/2页)

    杨柯抱着疑惑敲开顾韶元的办公室,拘谨的站在办公桌对面。

    “顾总,您找我?”

    “杨经理来了,快坐。”

    顾韶元把目光从文件上移开,虽说销售部的事情不用自己处理,但几个月不来公司,很多事情都两眼一抹黑,只能从文件上去了解。

    “刚刚看了最近这几个月的业绩报表,杨经理手下的团队又是第一,你们团队的战斗力真是不错。”

    杨柯急忙客气,“这才哪跟哪啊,顾总愿意给手底下的人充分的信任,他们当然得拿出一百十二分的力气回报您的信任。”

    “我就是个甩手掌柜,你可别往我脸上贴金了,咱们言归正传,刚才我去跟叶总谈了谈,杨经理这些年兢兢业业,培养出一只极有战斗力的团队,为精言的销售业绩立下了汗马功劳,你的表现我们都看在眼里,叶总对你也是十分欣赏。”

    杨柯眼睛一亮,这是要提拔的节奏吗?

    果然,顾韶元的下一句话证实了他的猜测。

    “我向叶总提议辞去这个副总的职位,由你来接替,叶总没同意,不过给了另外一个方案,先把你提上副总,过段时间再调整副总分管的部门。”

    杨柯本能的皱了皱眉,不过很快脸色重归平静。

    顾韶元的意思很明显,就是先把自己提上去,但不给权力,等于挂了个副总的名头,拿着高薪,不怎么管事。

    “杨经理别有太多想法,你也知道,副总的职责早就划分好了,骤然间把你提上来,不管分掉谁的权力,人家都不会高兴,所以这件事不能急,得慢慢来,我也会在董事会上帮你争取的。”

    杨柯点头,“这个我理解,明白公司的难处,我想问问,接下来由谁接替我的职位?”

    顾韶元心里暗笑,这家伙果然还是最在意销售部。

    “我准备在内部提拔一个副经理,杨经理有没有好的人选?”

    只说副经理,却没有说经理,还把副经理的任命权交给杨柯。

    杨柯瞬间领悟了顾韶元的意思,他想要经理这个职位,拿副经理跟自己做交换。

    同意的话,你好我好大家好,不同意的话,对方也会强行任命自己人上位,不管杨柯同不同意,这个位子都不再属于他。

    杨柯的弱势在这一刻体现的淋漓尽致,他不是股东,没有跟顾韶元平等对话的资格,就算他把销售部经营成铁桶,也架不住顶头上司渗沙子。

    前面塞进来一个朱锁锁,后面塞进来一个经理,继续这么下去,销售部很快就会被顾韶元彻底掌控在手里。

    杨柯越想越惊心,以前还以为对方只是个出来历练的家族大少,草包一个,没想到手段比自己还狠。

    电光火石之间,杨柯已经做出了决定,现在的他还没准备好,贸然离开精言,就算能带走一批人,也没有合适的项目。

    “这手心手背都是肉,我也不知道该推荐谁比较好,我手底下那几个骨干都是精兵强将,无论提拔谁都行。”

    整个销售部除了朱锁锁以外都是杨柯的人,而朱锁锁新人一个,不可能被提拔上去,因此杨柯表现得很大度

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